www.fortis.com a a a Sitemap Afdrukken Zoeken
Fortis logo Fortis visual

Diversiteit en inclusie

 
 

Zoeken op de CSR-siteZoeken op de CSR-site

GRI Index

Wij horen graag uw mening

Bij Fortis zijn wij van mening dat een personeelsbestand dat aansluit op de diverse groepen klanten die wij bedienen en op de gemeenschappen waarbinnen wij actief zijn, ons sterker maakt als bedrijf. Wij respecteren verschillen tussen medewerkers en beschouwen hen als een groot goed. Daarom moedigen wij onze mensen aan anders te denken en te handelen, zichzelf te blijven en ieder hun eigen bijdrage te leveren.

Met de diversiteitstraining die wij al onze medewerkers over de hele wereld aanbieden, laten we zien hoeveel belang wij hechten aan diversiteit en inclusie. Wij ontwikkelen instrumenten om onze businesses te ondersteunen bij het opbouwen van een inclusieve werkomgeving. Ons personeelsbeleid staat garant voor een eerlijke behandeling van onze mensen. Verder stimuleren we onze medewerkers deel te nemen aan allerlei netwerken. Op die manier verbreden ze hun horizon en bevorderen ze hun persoonlijke professionele ontwikkeling.

Kijk ook eens naar de video ‘A World of Difference’. Hierin delen medewerkers van Fortis hun visie op diversiteit en inclusie.


Verdeling naar geslacht

Vrouwen

Mannen

Vrouwen als
% van geheel

Vrouwen als

% van geheel (2006)

Topmanagement

24

250

8,8%

8,2%

Management

933

3.325

21,9%

19,9%

Middenmanagement

5.612

10.021

35,9%

33,8%

Lager management

2.684

2.793

49,0%

47,5%

Overige medewerkers

21.873

17.458

55,6%

55,3%

Totaal

31.126

33.847

47,9%

47,1%




Disclaimer